贵州丰帆《员工手册细则》培训

      为加强公司企业文化建设，巩固员工手册的细则学习，让所有员工能够在工作中找出自己的不足，规范自己工作中的操作流程，提高自己的工作效率，减少工作中的失误，将公司各项制度落实在行动上，做好日常的每一项工作，更好更圆满的完成工作中任务。
 
    贵州丰帆房地产有限公司行政人事部于2019年6月15日下午15:00组织“员工手册细则”培训，培训内容结合实际，首先从“印章管理”方面让所有部门员工熟知印章的保管、使用规范，印章的使用流程等。其二从公司规范的“行文管理”， 统一公司对外公文形象，规范公司收发文及内外行文的管理流程，让全体员工严格遵守公司《收发文管理制度》，从而提高公司员工内外行文的工作责任心。第三“会议规定”方面，强调会前通知、会时签到、会中记录、会后落实四项要求。第四“车辆管理”方面，主要目的是为了加强公司车辆的统筹安排和有效管理，保障出车任务的顺利完成，延长车辆使用寿命。第五“关于彻底落实总裁办工作巡查指令的通知”文件精神，为公司各部门更好的提高工作执行力，加强管理人员细节意识、监督意识与大局意识，彻底落实总裁办在各项目巡查工作中发出的各项指令。在培训中每一位同事都认真听讲，积极互动，不断提问，虽然简短精要的培训，但是每一位同事的脸上都呈现出丰收的喜悦。
 

以上五个方面的讲解，让全体员工能够正确的掌握操作规范与流程，节约时间成本的同时，提高了工作效率，规范操作不仅使全体有坚定的工作信念，强硬的工作作风，也能更好的塑造公司良好公众形象，才能真正建设和谐公司。

本次培训学习，不仅内容丰富、全面，而且涵盖了公司日常工作的各个方面操作流程的规范化，从以上几个方面反映出公司员工的素质，倘若员工认真履行制度，按章办事，那么公司的工作氛围将会井然有序，公司也会发展的越来越好。大家才能不断地进步、成长。